我工作的私营企业没跟我签约，有什么解决办法

您的情况可以通过法律途径解决。未签劳动合同，根据《劳动合同法》相关规定，您有权申请调解、投诉或诉讼。不及时处理可能导致权益受损，如工资无保障、难以维权。
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常见的处理方式包括申请调解、向劳动行政部门投诉、提请劳动仲裁或诉讼。您可以先尝试调解，若调解无果则考虑投诉，仍无法解决则可选择仲裁或诉讼。
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未签劳动合同，处理方式如下：1.首先尝试与企业沟通协商，或申请企业劳动争议调解。2.若协商无果，则向劳动行政部门投诉，请求介入处理。3.若投诉未能解决问题，可准备证据提请劳动仲裁。4.仲裁不服，可依法向人民法院提起诉讼。